Bewerber gewinnen, ohne zu programmieren
Aus fertigen Bausteinen gebaut, per A/B-Test verbessert.
- Bausteine und Vorlagen
- A/B-Tests
- Bewerbung und Weiterleitung
Funnels, Karriereseiten, Webseiten, Social Media, Werbeanzeigen und Mediathek an einem Ort planen, freigeben und auswerten. Wir bauen es auf, hosten es in Deutschland und betreuen es für Sie.
Unverbindliche Demo · Festes Angebot danach · Keine Installation nötig
Was sonst vier Anbieter braucht, arbeitet hier zusammen.
Aus fertigen Bausteinen gebaut, per A/B-Test verbessert.
Arbeitgeberseite und Firmenwebseite auf Ihrer Domain.
Redaktionsplan, Anzeigen und Kennzahlen an einem Ort.
Freigaben, Medien und Datenschutz an einem Ort.
Sechs Bereiche, ein Login, eine Oberfläche. Alles greift ineinander und nutzt dieselben Kunden, Medien und Freigaben.
Bewerbungs- und Lead-Seiten ohne Programmierung.
Ihre Arbeitgeberseite, schnell online und leicht zu pflegen.
Ihre Firmenwebseite im selben System.
Planen, prüfen, veröffentlichen.
Meta-Kampagnen sauber vorbereitet und geprüft.
Alle Medien an einem Platz.
Add-on Diese Bereiche buchen Sie bei Bedarf dazu. Funnels, Karriereseiten und Mediathek bilden das Basispaket.
Dazu: Dashboards für alle Kanäle, Rollen und Zugriffsrechte, Anmeldung mit Zwei-Faktor und eine KI-gestützte Prüfung von Texten und Anzeigen vor der Freigabe.
Funnel hier, Karriereseite dort, Social Media in der nächsten App und die Fotos irgendwo auf einem Laufwerk. Das kostet Zeit, Geld und Nerven.
Jedes Werkzeug hat eigene Logins, eigene Rechnungen und eigene Zahlen. Was wirklich wirkt, sieht niemand an einer Stelle.
PDFs in Postfächern, Korrekturen in Messengern. Welche Version gilt, weiß am Ende keiner mehr sicher.
Bewerberdaten und Medien verteilen sich über viele Anbieter. Löschfristen einzuhalten wird zur Handarbeit.
Jeder Beitrag, jede Seite und jede Anzeige durchläuft denselben nachvollziehbaren Weg. Mit Versionen, Markierungen und Historie.
Das Team baut Seite, Beitrag oder Anzeige im Tool. Gespeichert wird als Entwurf.
Qualitätsprüfung und Projektleitung geben nacheinander frei oder schicken zur Überarbeitung zurück.
Ein Link, ein Dokument, klare Entscheidung mit Kommentar. Jede Version bleibt erhalten.
Erst jetzt wird veröffentlicht oder an Meta übertragen. Rückmeldungen fließen automatisch zurück.
Viele Unternehmen kombinieren heute mehrere Einzel-Tools oder nutzen einen Baukasten zum Selbermachen. Das ist der Unterschied.
| Mehrere Einzel-Tools | Baukasten zum Selbermachen | recsuite | |
|---|---|---|---|
| Ein Login, eine Oberfläche | Nein | Teilweise | Ja |
| Gemeinsame Foto- und Videothek für alle Kanäle | Nein | Teilweise | Ja |
| Freigabe-Workflow mit Kundenfreigabe und Versionen | Nein | Nein | Ja |
| Auswertung über Funnel, Social Media und Anzeigen an einem Ort | Nein | Teilweise | Ja |
| Löschfristen und Datenexport je Kunde eingebaut | Nein | Teilweise | Ja |
| Hosting ausschließlich in Frankfurt (EU) | Je nach Anbieter | Je nach Anbieter | Ja |
| Aufbau, Betrieb und Support aus einer Hand | Nein | Nein | Ja |
| Persönlicher Ansprechpartner statt Ticket-System | Nein | Nein | Ja |
Die Gegenüberstellung beschreibt typische Merkmale der jeweiligen Lösungsart und trifft keine Aussage über einzelne Anbieter. Stand: Oktober 2026.
Bewerberdaten sind sensibel. recsuite behandelt sie so: Betrieb in der EU, Löschfristen, die von selbst greifen, und Werkzeuge für Ihren Datenschutzbeauftragten.
Server und Datenbanken laufen ausschließlich in Frankfurt am Main.
Archivierte Funnels und beendete Kundenbeziehungen werden nach festen Fristen automatisch entfernt. Jede Löschung wird protokolliert.
Alle Daten eines Kunden als ZIP exportieren oder komplett löschen. Ideal für Auskunftsersuchen.
Rechte je Bereich und je Kunde, Anmeldung mit Zwei-Faktor, Single Sign-on möglich.
Hinweis: recsuite unterstützt Ihre DSGVO-Umsetzung technisch. Auftragsverarbeitungsvertrag und Details klären wir vor dem Start.
Keine eigene IT, keine Installation, keine Updates. Wir bauen Ihre Umgebung auf, betreiben sie und bleiben Ihr Ansprechpartner.
Wir richten Ihre Umgebung ein, legen Nutzer und Rechte an, übernehmen Ihr Branding und spielen passende Vorlagen ein.
Hosting in Frankfurt, regelmäßige Sicherungen, Updates und Überwachung. Neue Funktionen erhalten Sie automatisch.
Wir schulen Ihr Team und stehen bei Fragen persönlich bereit. Auf Wunsch gestalten wir Inhalte für Sie mit.
Karriereseiten und Funnels starten mit passenden Farben, Texten und Beispielinhalten. Sie passen nur noch an.
recsuite wurde von Michael Haupt entwickelt, weil kein vorhandenes Werkzeug den ganzen Weg von Anzeige über Karriereseite bis Bewerbung abgebildet hat. Seither läuft es bei Kunden der MH MEDIA GmbH im Alltag.
Entwickelt im Alltag einer Recruiting-Agentur und dort täglich genutzt.
MH MEDIA GmbH, StolbergAusschließlich in Rechenzentren in Frankfurt am Main (EU). Wir betreiben Ihre Umgebung und kümmern uns um Sicherungen und Updates.
Nein. recsuite läuft im Browser. Aufbau, Betrieb und Wartung übernehmen wir.
Ja. Karriereseite und Webseite laufen auf Ihrer eigenen Adresse, das Zertifikat richten wir automatisch ein. Inhalte aus bestehenden Seiten übernehmen wir auf Wunsch.
Aktuell Facebook und Instagram für Planung, Veröffentlichung und Werbeanzeigen über Meta. Weitere Kanäle prüfen wir nach Bedarf.
Der Preis hängt von Umfang, Nutzerzahl und Betreuung ab. Nach einer kurzen Demo erhalten Sie ein festes Angebot.
Nach dem Gespräch richten wir Ihre Umgebung ein. Rechnen Sie mit wenigen Tagen bis zum ersten Zugang, abhängig vom Umfang der Vorlagen und Inhalte.
Ja. Medien und Daten lassen sich jederzeit als Export herunterladen.
Wir zeigen Ihnen die Plattform live an Ihrem Anwendungsfall und sagen ehrlich, ob sie zu Ihnen passt.